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新医改政策下公立医院绩效考核指标管理及策略分析

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机构： [1]云南省第一人民医院

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关键词： 新医改绩效考核

摘要：

随着社会经济的发展,医院为进一步提高医院的医疗质量及服务水平,保障医疗安全,需要进一步完善医院绩效考核的标准,传统的以"德、能、勤、绩、廉"、"收-支"结余为基础的院科两级全成本绩效分配办法为主要指标考核体系,已经很难满足医院绩效考核的标准需求,为提供一个明确的绩效考核标准,提高医疗绩效考核体系的科学性、实用性,从而更好地激发医务人员的工作积极性和主动性,设计一套满足符合新医改政策下医院绩效考核的标准体系,具有非常重要的意义.

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第一作者：

第一作者机构： [1]云南省第一人民医院

推荐引用方式(GB/T 7714)：

新医改政策下公立医院绩效考核指标管理及策略分析

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